人才理念

　　我[wǒ[們深信人才[cái[是企業(yè)的第一[yī[資本，持續(xù)地促[cù[進員工和他[tā[們團隊的人[rén[力資本不斷增值，是企業(yè)競爭力的源[yuán[泉，是企業(yè)成長的中堅力量。
　　選拔優(yōu)秀人才[cái[，重[zhònɡ[用優(yōu)秀人才[cái[，造[zào[就優(yōu)秀人才[cái[！
　　我[wǒ[們注重選拔[bá[認同名品企業(yè)文化的人才[cái[，我們堅信[xìn[只有和我們[mén[擁有共同價[jià[值觀的人才[cái[才是神州的[de[事業(yè)合作伙伴[bàn[；我們還注重[zhònɡ[選拔擁有成[chénɡ[熟、穩(wěn)健人[rén[格魅力的人[rén[才；注[zhù[重技能與業[yè[(yè)績水平符合我[wǒ[們的用人標準；通過我們完善的[de[“選、育、用、留”的[de[人力資本體系，愛護和[hé[幫助我們的[de[員工，不斷提升員工的[de[能力，培養(yǎng)和[hé[發(fā)展我們的人[rén[才隊伍！
　　沒[méi[有滿意的員[yuán[工就沒有滿[mǎn[意的客戶！
　　員[yuán[工的踏實勤[qín[懇、創[chuànɡ[(chuàng)新和[hé[進取精神是[shì[企業(yè)前進的核[hé[心動力，是我們[mén[寶貴的財富[fù[；我們倡導教練式領導，激發(fā)團隊共赴[fù[目標，解決[jué[問題的激情；關心員工[ɡōnɡ[的進步與生[shēnɡ[活，倡[chànɡ[導坦率溝通[tōnɡ[、平等溝通[tōnɡ[、相互[hù[尊重；不[bù[斷地追求員[yuán[工滿意，增[zēnɡ[進員工的敬[jìnɡ[業(yè)度，從而給客戶帶來更大的[de[價值！
　　給員工一對會飛的翅膀；給員工一個[ɡè[賽馬的舞臺！
　　我[wǒ[們致力于員[yuán[工的知識、技能、態[tài[(tài)度、理念等[děnɡ[方面的培訓與教育，幫助員工規(guī)劃[huà[職業(yè)生涯并不[bù[斷提升與發[fā[(fā)展[zhǎn[自己，保持公司與員工的高競爭力，以更高效[xiào[地回報社會，給員工一對會飛的翅膀！
　　神[shén[州正在高速[sù[成長，員[yuán[工作為企業[yè[(yè)重[zhònɡ[要的組成元[yuán[素，需要不[bù[斷地學習、進步，我們給員工一個開放、自由[yóu[的舞臺，關鍵看員工有[yǒu[多大的理想[xiǎnɡ[，愿不愿意去[qù[發(fā)揮和努力，我們希望我[wǒ[們的舞臺能[nénɡ[夠因為員工[ɡōnɡ[而不斷地壯大。